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新媒体运营经理岗位的职责(通用14篇)

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新媒体运营经理岗位的职责 篇1

职责:

新媒体运营经理岗位的职责(通用14篇)

1. 根据事业部需要打造自媒体矩阵,通过微信公众号、今日头条、社群、抖音、快手等自媒体平台的运营策划和维护,吸引粉丝并进行转化;

2. 根据公司定位,负责整体短视频内容的规划,摸索短视频的创新玩法,有料、有传播性的短视频;

3. 能够以当下热点制造话题,知道受众喜好;

4. 负责各个新媒体平台方案的策划、执行,投放前的趋势研究与投放后的评估分析,为产品宣传找到新的突破口;

5. 持续对运营数据进行监测分析,收集用户反馈,不断优化运营策略。

岗位要求

1. 大专及以上学历,有新媒体运营和知识付费相关工作经验者优先;

2. 有短视频运营和社群运营相关工作经验者优先;

3. 热衷关注互联网热点,各种表情包重度使用者,各种段子热门梗热词随口就来;

4. 熟悉短视频内容表现形式,能独立撰写短视频内容方案;

5. 脑洞大、多创意。

新媒体运营经理岗位的职责 篇2

职责:

1、负责公司APP各板块公众圈的运营和拓展;

2、能通过SEO技术手段提高网站,APP流量,并进行流量转化,提升获客能力;

3、负责网络销售,开拓与维护异业合作,如流量互换、媒体发布、KOL合作等

4、搭建各新媒体渠道平台(微信、微博、头条、知乎、其他社区、论坛等)的日常运营及推广工作;

5、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对公众圈内容进行实时调整和更新,能够独立运营多渠道平台,有高度传播性的内容,增加粉丝数;

任职要求

1、懂SEO优化技术,对提升网站、APP流量及流量转化有成功案例优先;

2、对网络营销有深刻的认识及实际操作经验;

3、具备较强的文字组织能力和创造力、策划炒作能力, 对网络热点话题敏感;

4、熟悉各种新媒体营销传播方式,熟悉网络媒介,拥有网络媒介资源。能够运用创新技术和手段进行网络营销活动的策划和实施;

5、热爱社交媒体,对新媒体营销和传播方式有一定了解。

新媒体运营经理岗位的职责 篇3

职责:

1、 全面负责企业品牌和产品的新媒体运营策略的制定及落地执行,负责内容的策划、执行;

2、 建立健全且有效管理新媒体营销数据系统。制定信息收集、整理、分析、交流及保密制度;

3、 负责新媒体渠道的营销策划推广、口碑传播方案及相关对外合作建立有效运营手段提升订阅数和用户活跃度;

4、 利用主流统计分析工具对各种营销数据进行深入分析、评估,并进行优化;

5、 建立渠道关系、拓展新媒体资源,积极探索和创新营销新手段、新模式,新媒体渠道运营及管理;

6、 挖掘和分析用户使用习惯、情感及体验感受,带领团队有计划性完成专题策划、编辑制作;

7、 策划并执行相关线上和线下的推广活动,通过有效运营手段提升关注度、美誉度,达成营销目标;

8、 通过数据有效分析社会化媒体推广效果;

9、 有效收集行业及竞争对手的动态,为管理层提供决策依据。

任职要求:

1、新闻学、广告学、传播学等相关专业;

2、热爱新媒体,文字功底好,做过新媒体编辑、内容编辑者优先。

3、熟悉当下新媒体运营环境,有一定的平台资源;

4、5年新媒体从业经验,有自媒体大号或短视频IP的成功操作经验者优先。

新媒体运营经理岗位的职责 篇4

职责

1、负责运营和管理公司的新媒体账号;

2、高效产出年轻人喜欢的热点视频内容,完成粉丝增长和点赞互动目标;

3、负责图文文章和短视频的素材收集、剪辑、包装、整合配音等工作,完成内容发布;

4、进行基本的账号和内容推广工作,在一定时间内达到一定粉丝量及点赞数。

任职要求:

1、大专及以上学历,熟悉各自媒体平台;

2、思维活跃,有创新意识,有新媒体推广经验者优先;

3、善于策划各种活动,发布原创信息,凝聚人气。

新媒体运营经理岗位的职责 篇5

职责:

1、负责新媒体平台矩阵搭建,从0到1的阶段;

2、负责新媒体内容策划、文案撰写的实操,承担拉新和转化的KPI;

3、根据全年节奏制定季度和月度的运营活动计划,通过计划的推动与落实完成拉新和转化的KPI;

4、熟知内部产品特点并通过外部端渠道的扩展进行产品推广;

5、对知识付费市场有足够的灵敏度,给出有助于产品迭代的建设性方案并能独立运作其方案。

任职要求:

1、本科及以上学历,市场营销、新闻、计算机等相关专业优先;

2、三年以上产品运营工作经验优先,有互联网教育工作经验的优先;

3、有较强的文字功底,创意想象力强,善于结合网络热点撰写微信公众号文案;有线上活动策划或公众号运营经验优先;

4、有音视频平台知识付费会员体系搭建经验优先;

5、擅长人际沟通,有优秀的语言表达能力,灵活、机智的判断力和处事能力;

新媒体运营经理岗位的职责 篇6

职责:

1、从新媒体传播角度参与整体的品牌定位、品牌策略的制定;

2、通过新媒体传播等方式实现品牌影响力的扩大,实施品牌推广;

3、熟悉主流新媒体平台的玩法,做好日常运营内容,具有一定的品牌可持续性;

4、结合业务需求策划优质的内容;

5、挖掘和分析受众用户需求,增加粉丝数量、互动和活跃度,收集用户反馈;

6、善于利用数据工具分析运营指标,提高运营效率与效果;

任职资格:

1、新媒体营销3年以上工作经验,具备独立策划新媒体全案的能力;

2、熟悉主流新媒体平台的操作规则,具有一定品牌营销推广知识与实践经验;

3、有一定的数据分析能力;良好的沟通能力,善于整合资源;主动性及学习能力强,有较强的抗压能力。

新媒体运营经理岗位的职责 篇7

职责:

1、文案策划编辑:负责品牌传播文案,产品创意和产品特点进行发掘和提炼,热点图,朋友圈发文文案、产品广告语,卖点功效等文案的编辑策划;

2、微信运营:负责内容策划,文案编辑,发文,消息回复,粉丝互动,热定图策划,H5制作,结果跟踪,微信活动方案策划;

3、微博运营:负责内容策划,文案编辑,消息回复,粉丝互动,展现结果跟踪,微博活动方案策划;

4、编辑公关稿,每月新闻源稿件发布;

5、百度SEO优化,百度贴吧,百度问答,做产品口碑传播,以及粉丝互动;

6、直播活动组织、策划、跟进,产品介绍,品牌介绍,产品推荐的直播和视频拍摄。

任职要求:

1、本科以上学历;

2、3年左右数字营销相关经验,有企划文案经验,具有创造性思维,有良好的文案功底,擅长于网络化的营销及传播;

3、具备较好的文案编辑及活动策划能力,熟悉微信微博运营,有成功案例优先;

4、熟练使用offiec软件,微信后台运营,易企秀等H5;

5、有化妆品行业工作经验,或在广告公司服务过化妆品品牌经验者优先;

6、具有良好的沟通表达能力,有较强的执行力、责任心,性格开朗。

新媒体运营经理岗位的职责 篇8

职责:

1、负责新媒体渠道业务拓展;

2、负责客户(公众号、微博、微信小程序等)主动开发及后续跟进维护等相应工作;

3、完成公司下达的销售业绩;

4、定期与合作客户进行沟通,维护客户关系。

任职要求:

1、本科以上学历,营销、广告、电商类相关专业,有公众号、微博等新媒体渠道并利用该渠道销售者优先;

2、出众的书面和口头表达能力,较强的人际沟通能力和团队合作精神;

3、对新媒体各个平台及渠道了解熟知并有相关资源;

4、性格随和外向、喜欢挑战、敢于面对挫折、富有激情、能承担较大的工作压力、有开拓市场的欲望和能力。

新媒体运营经理岗位的职责 篇9

职责:

1、制定公司多商网和趋势动力品牌、广告和营销组合推广策略和计划,并追踪评估推广效果;

2、寻找与分析市场机会,整合线上、线下渠道/媒体推广及其各种商业资源、制定市场行销活动方案并组织实施,实现品牌投放及产品推广目标;

3、负责各平台推广、引流策划的规划,充分利用新媒体平台,对目标客户群体进行品牌文化、产品、推广活动等传播,促进异业合作;

4规划和拓展有效的市场渠道,制订各层次的市场推广计划及拓展方案,以及网络危机公关等。

任职要求:

1、大学专科及以上学历,市场营销、传媒等相关专业;

2、三年及以上市场运营及品牌推广经验,有电商经验优先考虑;

3、拥有品牌建设、品牌规划及品牌包装、社交化媒体工作经验;

4、对互联网发展,互联网媒体运营有一定的了解;

5、熟悉公关媒体品牌推广运作,优秀的写作和提案能力,以及对市场敏锐的判断和分析能力。

新媒体运营经理岗位的职责 篇10

职责:

1、帮助景区酒店饭店娱乐等商户制定新媒体应用推广方案;

2、根据受众人群特点、新媒体账号属性及预算,能够提供创意营销、爆点营销、事件营销的策划和落地执行;

3、能够独立完成自媒体稿件发布,提升自媒体平台的访问量及目标用户注册量。

4、分析并解读营销效果,完善推广方案;

任职资格:

1:工作经验3年以上,独立运营新媒体推广;

2、广告、市场营销、新闻传播专业本科以上学历;

3、具备良好的数据分析能力,语言及文字表达能力,跨团队协作能力,善于沟通;

4、熟悉主流新媒体,良好的热点事件敏感度及品牌、营销的结合能力;

5、良好的文字驾驭能力,思路清晰,创意思维活跃,知识面广,思维开阔;

新媒体运营经理岗位的职责 篇11

职责:

1.负责公司品牌新媒体全渠道策划,文案撰写和执行(包括微信、微博、头条号、小红书、抖音、知乎、INSTAGRAM、海外主流社交平台等新兴媒体平台工具)进行产品宣传、推广、产品营销的一系列运营手段,通过策划品牌相关的优质、高度传播性的内容和线上活动,向客户广泛或者精准推送消息,提高参与度,提高知名度,从而充分利用粉丝经济,达到相应营销目的。

2.维护、宣传品牌的定位及形象,实施品牌规划和品牌的形象建设;

3.制定品牌的市场活动策略、计划及开展公关活动,做好拉新、留存、促活和转化;

4.对竞争品牌产品的性能、价格、促销手段等的收集、整理和分析,提出未来市场的分析、发展方向和规划;

5.制定产品企划策略,制定产品价格,评估公司目标和客户满意度;

6.负责后台数据整理和分析,提供决策支持并反哺赋能新媒体价值。

岗位要求:

1.大学本科以上学历,能够掌握英语作为加分项;

2.具有3年以上知名新媒体核心运营及核心操盘经验(包括各种知名平台核心架构及运营经验),在新媒体有极强的人脉圈;

3.对互联网传播的热点极度敏感与关注,对各种新媒体、社交媒体、新兴APP有极强的钻研能力,对国内外各种社区和新媒体发展、内容营销的现状和趋势了如指掌,对各种新兴营销方式运用自如;

4.数据导向,有比较强的数据分析能力,能够根据用户数据分析,广告投放数据分析等数据来优化广告投放;

5.旅游、海外出行、本地玩乐等内容的相关运营经验,旅游相关资源人脉优先考虑;

6.需要具备带团队的管理能力。

新媒体运营经理岗位的职责 篇12

职责:

1. 负责公司互联网平台总体运营管理和规划工作;

2. 针对公司互联网平台产品自身特点以及市场状况制定产品运营规划、战略、布局并实施配合公司战略制定后业务运营策略并组织实施;

3. 推动运营业务的精细量化和效率持续提升,包括标准制定、流程优化、需求整合、产品策略、营销策略等;

4. 负责总体运营工作,完成公司下达的运营目标,包括:营销、推广、客户转化、客户关系管理、产品运营等系统经营性工作;

5. 建立运营数据分析机制,深入分析用户行为,保证运营效果,不断改进用户体验、业务流程,实现与销售、产品、研发部门的良好互动;

6. 根据公司战略目标和经营方针,制定公司运营计划并执行到位;

7. 全面把握市场状况,了解同业竞争策略与有效需求,为平台的产品定位以及营销决策提供科学的决策依据。

任职要求:

本科以上学历, 5年以上互联网行业相关工作经验,3年以上相关工作管理经历;

具备独立产品规划与运营能力,熟悉市场分析、定位、产品设计规划及实施运营;

具有较强的产品、用户心理分析的能力与看法,对市场发展方向和动态有较强的分析能力,了解网站用户的服务需求,能够根据需求与市场变化迅速做出回应;

对市场发展方向和动态有较强的分析能力,了解用户的需求,能够根据需求与市场变化迅速做出回应;

具备丰富团队管理经验,思维活跃、较强的沟通能力、具备创造性思维及逻辑思维能力、较强的领导能力;

有社区运营(如小红书等)工作经验优先。

新媒体运营经理岗位的职责 篇13

职责:

1、统筹官方微信等平台的日常内容的撰写和运营;

2、收集、研究网络热点话题,结合新媒体特性,对微信内容的实时调整和更新;

3、负责各新媒体大型活动方案的策划、创意、执行、运营以及汇报和总结;

4、策划组织线上大型合作活动以及定向专题活动的组织策划执行推广,并做相应的活动评估报告和总结报告,同时负责微信媒体资源拓展,渠道运营及管理;

5、分析同行业微信内容结构及话题热点,调研目标用户群体喜好,在此基础上定位客户需求及喜好,增长粉丝量;

6、熟悉各类母婴大号合作谈判及运营。

任职要求:

1、大专以上学历,有4年以上相关工作经验;

2、具有较强的新闻、热点敏敢性,有较强的文案功底;

3、有丰富的线上线下活动推广实战经验,了解知识性媒体特点,熟悉口碑营销的执行操作流程;

4、网感好,创意优,执行力强,有良好的策略思考能力并能独立撰写方案,一定程度掌握图片处理软件;

5、知识面广,思维活跃,工作主动,有责任感,能承受较大的工作压力;

6、良好团队合作精神;较强的执行力,独立思考能力 ,观察力和应变能力。

新媒体运营经理岗位的职责 篇14

职责:

1、负责公司新媒体账号运营,包括微博、微信、百度以及各新闻客户端的运营,通过对新媒体内容和活动的不断运营,将公司的新媒体账号打造成同领域内的“大佬”;

2、通过文案撰写、视频脚本策划、音频脚本策各种方式,撰写各种类型原创内容,形成有一定规模的传播和口碑;

3、及时捕捉社会热点事件并转译成适合公司产品特点的品牌宣传文案;

4、根据新媒体特性、品牌调性和产品定位,策划线上新媒体活动,扩大品牌影响力、提升品牌美誉度,间接形成产品转化;

5、整合公司现有网络推广渠道,对外联系广告公司,百度、搜狗SEM,检查SEO推广情况。

任职要求:

1、至少3年以上新媒体运营经验;熟练掌握微信服务号、订阅号、微博等媒体运作模式;

2、有良好的文字功底,具备独立撰稿的能力,文字表达能力强,熟悉多重内容形式,包括但不限于图文、软文、事件报道、活动预告等;

3、有较强的文案策划能力,有较强的营销意识;能对社会化话题进行发想创作;

4、善于用户调研,熟悉互联网用户的阅读与消费习惯,善于把握用户的各层次需求;5、对互联网及社会热点事件敏感,熟悉传播规律,能够准确把握网民心态,对热点事件及时响应;

6、逻辑清晰,善于表达,脑洞大,创意多;对新生事物及事件充满兴趣并乐于接受,喜欢挑战;

7、良好的工作习惯,积极主动,责任心强,注重团队合作,能承担较大工作压力;有非常好的服务精神;有想法也有行动力,

8、中文系或新闻传播相关专业优先;有推广及营销策划经验优先,有媒体采编经验优先。

9、工作中会涉及到与外国同事沟通,所以英语流利者优先